把握机遇 全员参与 励精图治 梦圆三甲 ——我院召开迎“三甲”复评审动员大会
作者:谭彩华    发布时间:2014-10-09 08:46:17    
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10月8日晚7点,天门剧院座无虚席,我院由陈友平副院长主持的迎接省卫计委“三级甲等”医院复评审动员大会在此隆重召开。领导班子成员及全院医、药、护、技、行管、后勤共1200多人参加了会议。

会议在雄壮有力、催人奋进的院歌声中拉开了帷幕。

首先,陈杰副院长对本次迎评工作进行了全面、细致、周密的部署。陈院长强调评审工作要围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”等五个方面“做好六准备,实现六提高”,即:做好思想准备,提高全员认识;做好医疗行为准备,提高质量安全指标;做好相关知识准备,提高整体综合实力;做好信息评价准备,提高达标合格率;做好各级资料准备,提高质量监管水平;作好现场环境准备,提高满意率。要坚持以评促建,以评促改,评建并举;加强组织领导,全员发动,明确工作目标;成立三甲复核领导小组和复核办公室,建立有效机制;严格落实各项制度,从而保障迎评工作分三个阶段顺利开展。

接下来,王春秀副院长宣读了评审目标责任书,各分管院长与相对应的科主任鉴署了责任状,杨小华主任代表全院职工作了表态性发言。杨主任号召大家要讲大局,听从指挥,服从安排;讲实干,努力工作,务求实效;讲担当,尽职尽责,争先创优。牢记责任,不辱使命,勇挑重担,人人为迎评工作竭肱股之力,尽全部所能。

随后,徐院长发表的题为“把握机遇,全员参与,励精图治,梦圆三甲”的动员讲话将会议推向高潮。

徐院长说,20年前的今天,我们的老师们用自己勤劳的双手,智慧的汗水创建了国家二级甲等医院,20年后的今天,通过几代天医人不懈的努力,医院发生了翻天覆地的变化——可开放床位由500张到2000张;医疗业务收入由2000万到7亿;医院地位由二级县级医院一跃成为湖北省首家1000分制评审三级甲等医院,全国百强县医院第16位,连续三年雄居中部地区第一位。近年来我院在医疗质量、服务、安全、管理、效益上所取得的成绩得到了省卫计委的充分肯定。“业道酬精,天道酬勤。”此次直接参加三级甲等医院复评审资格的获得,是对我们天医人不言放弃,奋勇拼搏精神的最好回馈。

徐院长指出,这是机遇,更是挑战。我们要从医院公益性、应急管理、患者服务、医疗质量管理、医疗安全管理、医疗质量体系及医院制度建设、人力资源管理、行政管理、信息管理、病案首页管理等十个方面入手展开工作,促进以患者为中心的优质、安全服务,加强医疗质量体系及医院制度建设与管理,进一步强化人力资源培训管理,优化行政管理,加快以精细化管理为目标的信息化建设,进一步加强医院质量管理数据的管理,从而推动医院整体业绩再上新高度。

徐院长要求广大干部职工“全员参与,全力以赴;调整分工,明确责任;熟悉标准,掌握方法;应急演练,不走过场;支撑材料,展示亮点;应知应会,编辑成册;全面准备,突出重点;客观自评,力争高分。”

秋高气爽风光好,斗转星移景色新。

徐院长鼓励大家勇担历史重任,策马扬鞭,顺天时,承地利,应人和,在最后一月的冲刺阶段握指成拳,携手共进,在波澜壮阔的岁月中共同书写属于你,属于我,属于历代天医人的“三甲”传奇!

最后,陈友平副院长希望大家高度重视本次迎评工作,完成或超额完成徐院长提出的具体要求,把陈杰副院长的部署和安排落到实处,像王春秀副院长宣读的责任书那样不折不扣地完成既定工作目标,像杨小华主任倡导的那样以主人翁精神投入到迎评活动中。

2008年,院党委吹响创建三级甲等医院的号角。2011年,我院顺利通过了湖北省卫生厅组织的“三级甲等医院带教评审”,成为了全省首家县级三级甲等医院。此次,国家卫计委委托湖北省卫计委组织的复评审,将按照卫生部2012年三级综合医院评审标准,依据医院公益性、医院服务、患者安全、医疗质量安全管理与持续改进、护理管理与持续改进、医院管理、日常统计学评价等七项标准,对医院的公益性程度、服务质量、患者安全指数、医疗质量安全管理与持续改进执行情况、护理管理与质量持续改进落实情况、医院管理水准及日常统计学评价分析等七方面进行评审。我院可望成为全省首家通过国家卫生部评审的县级三级甲等医院,圆天门160万人民的“三甲梦”。



动员会会场

大会主席台

徐必生院长讲话

陈杰副院长作动员报告

陈友平副院长主持会议

王春秀副院长宣读责任状

杨小华主任代表全院职工表态

签订责任状

签订责任状

签订责任状

签订责任状


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